老人ホームの看護師 連携が鍵になる？

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老人ホームの看護師 連携が鍵になる？

老人ホームの看護師は連携が非常に重要なキーワードになります。なんの連携かというと、介護職との連携ですね。老人ホームでは看護師がメインではなく介護職がメインです。介護職をサポートするイメージが大切です。

老人ホームの看護師 連携が仕事の質を変える？

老人ホームの看護師は連携が仕事の質を変えることに繋がるケースがあります。どういうことかというと、ここでいう連携というのは介護職とのことです。

介護職との連携が、結果的に看護師の仕事の質に影響してくるということなのです。

老人ホームでは介護職がメイン業務を行っています。つまり介護ということですね。看護師はそのサポートを行っているというイメージで良いかと思います。

サポートを行うことが仕事だと考えた時に、連携が取れていないと良いサポートができるはずがありません。

また、看護師は入居者の健康管理を行っていくわけですが、日々入居者に接している介護職を連携できていることで、観察の質も上がります。

介護職との関わりの中で、入居者の異変に気づいたりすることもあるのです。

こういったことから、看護師の仕事の質を上げるためにも、介護職との連携は非常に重要なことだと言えますね。

また、介護職と連携が取れていることで、介護職に入居者の様子をチェックしてもらうこともスムーズに行うことができます。

そうすることで、オンコール対応も少なくなります。つまり、看護師にわざわざ電話しなくても対応できる状況が出来上がるということです。

こういった状況になっていることで、看護師も楽になりますよね。オンコールは出来るだけない方が良いですから。

看護師自身の仕事の質を上げると同時に、仕事の量を減らすことにも繋がるのです。

老人ホームの看護師 連携は自分から・・・

老人ホームの看護師が連携を深めていくためには、自分から積極的に話しかけていくことが大切です。

介護職は若干看護師に対して敵対心を持っていることもありますので。まずは看護師に対する蟠りをとっていくことが大切です。

なぜ介護職が看護師に対して敵対心を持っているかというと、例えば病院で働いたことがある介護職であれば、看護師にこき使われたイメージがある方が多いためです。

また、上から指示を出された、見下されたなどの感覚を持っている方もおり、簡単にいうと看護師に対して良い印象がないのです。

そして、老人ホームにやってくる看護師もそういった人ではないかと警戒心を持たれていることもあります。

よって、看護師から一緒に連携をとって頑張っていきましょう、というスタンスを示すことで、介護職との連携が取れるようになります。

まずは人間関係づくりをしっかりと行い、その上で連携を深めていくという、当たり前の順序を意識していくことが大切です。

老人ホームの看護師 連携が難しい人

老人ホームの看護師は連携が難しい人もいます。これは看護師としてのプライドが高い人ですね。

例えば、看護師として病院で管理職をしていた看護師が老人ホームなどで勤務をすると、数日間で退職してしまうことがあります。

この時の理由はというと、介護職に指示を受けるのが我慢できないという、普通では考えられないような内容です。

しかし、病院での看護師と介護職の関係から見ると、分からないこともないことなのです。

つまり、看護師として病院で管理職をしていたり、大学病院で長年勤務していたりする看護師は、老人ホームは向かないかもしれません。

最終的には看護師自身の問題ですので、個人差がありますが、看護師という仕事はそれだけ大変な仕事で、プライドを持って行っていかなくてはいけないものでもあります。

となると、なかなか難しい問題ではありますね。

もし、大学病院などで長年勤務をしていて、その上で老人ホームを希望している看護師は、看護師転職支援サイトを活用すると良いでしょう。

老人ホームが向いているかどうか判断してくれると思います。転職コンサルタントは多くの看護師に対応していますので、向き不向きも話をするだけである程度分かります。

また、自分にとって老人ホームがどうなのか、という点は見学などを行っていくと分かるのではないかと思いますので、看護師転職支援サイトに相談しましょう。